2020年6月29日上午9點，我司舉行了本年度先進次“新伙伴成長交流會”，公司總經理、銷售總監、董事長助理、各部門經理、主管師傅、2020年入職的伙伴們，共22位伙伴參與了本次會議。

“新伙伴成長交流會”是我司打造學習型團隊建設重點特色抓手之一，目的是給新伙伴們提供一個和公司交流溝通的平臺，以便及時收集反饋主管師傅與伙伴們交流時遇到的問題與信息并擬定解決問題的方案，促進伙伴們在團隊中的快速融入和成長。

本次“新伙伴成長交流會”分為三個環節。首先“欣賞自己、欣賞團隊、欣賞公司”環節發言。銷售總監，向在場的新伙伴用風趣幽默的語言講述了，自己是沉穩型選手，一位長得像85前的90后，跟隨公司走過了7個年頭，收獲了事業、收獲了愛人、收獲了寶寶;接著大家依次暢所欲言：有熱愛家庭、熱愛工作、熱愛自己的漂亮阿輝;有將實現父母愿望的責任扛在肩上樂觀拼搏的終望;有積極、善良、悟性極高而又深情感恩公司的國軒;有愛憎分明而又因團隊氛圍感召而擁有堅定信念的僑僑;有業務專業度和對公司忠誠度極高的拼命三郎蔣經理，等等，現場既嚴肅又活潑。

第二“伙伴成長遇到的難點困惑，需要的支持”環節發言?；锇閭兎从匙约涸谌谌牍尽F隊過程中遇到的困難，并提出了有關產品專業知識培訓需求、業務流程各環節話術輔導需求、客戶意向判定的方法等。會議現場對這些問題及其解決方法進行了熱烈而又激烈的討論，并且匯集了建議和意見。

第三“銷售總監、部門經理、主管師傅對新伙伴的成長寄語”環節發言。銷售總監、各部門經理、主管師傅向伙伴們傳達了融入團隊過程中需具備的正確態度，鼓勵伙伴們在成長過程中同心同德克服困難，爭做公司榜樣。

會議進行到尾聲，董事長助理作了較后總結，她勉勵每一位成長伙伴都能善于發現閃光點、善于學習、善于借鑒，培養逆境思維，不斷開發自我潛力。至此，本次“新伙伴成長交流會”圓滿結束。

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